前言

  通過WAL-MART員工與供貨商及工廠之間持續(xù)的合作,對當?shù)胤煞ㄒ?guī)與WAL-MART標準方面的培訓與推進, 追求不斷完善的道德標準, 從而維護WAL-MART品牌的商譽, 發(fā)展與各供貨商的長期商業(yè)伙伴關系,贏取投資者的信任和支持。

  本公司Ethical Standards(道德標準，簡稱“ES”)規(guī)程根據(jù)公司內部多年來執(zhí)行的《供貨商標準》制訂。請參閱附錄A中Wal-Mart公司《供貨商標準》。本規(guī)程旨在確保WAL-MART購買的商品符合上述標準。

  Wal-Mart公司《供貨商標準》涵蓋了衛(wèi)生、安全、薪酬、工時、強迫勞工、童工、歧視,、守法、以及Wal-Mart或Wal-Mart指定的第三方審核機構檢查權等方面的規(guī)定。實施ES審核規(guī)程是為了確保廠商的產(chǎn)品生產(chǎn)符合《供貨商標準》的要求。

  Retail Link網(wǎng)上的《Ethical Standards 供貨商手冊》為唯一受控文件。供貨商應主動索取最新供貨商手冊。Ethical Standards供貨商文件均可從Retail Link網(wǎng)上查閱(請登錄Retail Link--> 轉到Supplier Guides(供貨商指南)--> 打開Ethical Standards Documents)。

  須強調的是，Wal-Mart有一套《供貨商標準》，Ethical Standards審核人員負責確保供貨商遵守上述標準。

  除為Wal-Mart找出風險外，Ethical Standards規(guī)程還有以下三個基本目的：

  1. 確保符合法規(guī)要求及Wal-Mart供貨商標準中規(guī)定的要求。

  2. 核實管理工作是否符合《供貨商標準》。

  3. 鼓勵采取必要措施，積極改善工人的生活質量。